倘若本人在长沙市，想知道曾经因旷工被单位除

在长沙市，若您因旷工被单位除名后担忧工龄计算问题，需明确是否受过开除处分。《劳动合同法》规定，若除名前未受开除处分，您的工龄在退休时可合并计算；反之，若曾受开除处分，则工龄需重新计算。未及时处理此问题，可能会影响您的退休待遇。
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针对您的工龄问题，应分情况处理。若您被除名前并未受到开除处分，建议您向单位提供必要证明材料，申请工龄合并计算。相反，若您被除名前曾受开除处分，则需接受工龄重新计算的事实，或者考虑咨询专业律师，探讨是否有其他可能的解决途径。
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处理工龄问题的具体方式，需结合您的实际情况来判断。若您未受过开除处分，您有权利主张工龄合并计算；若曾受开除处分，则工龄只能重新计算。在选择处理方式时，请务必参考个人实际情况以及单位的相关规定。
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